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TUhjnbcbe - 2021/4/25 17:29:00
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  长沙市望城区招聘编外合同制教师人公告


  为引进优质师资,优化教师队伍结构,经研究,决定面向社会公开招聘编外合同制教师名,招聘有关事项如下:

一、招聘原则


  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

二、人员管理


  1.实行合同聘用制,按照编外合同制教师相关制度进行管理。区教育局可根据全区实际岗位需求,对拟聘人员的聘用学校进行统筹调剂。


  2.人员经费由区财*按平均每人每年8万元(含五险)包干到校,由相应聘用学校考核后统筹发放。


  3.自年起,入职后的编外合同制教师根据在我区连续工作服务年限,工作满一年且考核合格者,从第二年起按照2元/人/年实行工龄奖励绩效逐年增加,逐步达到同工同酬。


  4.自年起,新入职的编外合同制教师入职三年内,本人或配偶在区内购房的,凭住保中心备案的网签合同,由区财*按2万元每户进行补贴。


  5.编外合同制教师符合转聘备案制条件的,根据其区内编外合同制教师工作年限和区内乡镇学校工作年限进行计分。

三、招聘岗位、计划数和聘用学校

见“阅读原文”

四、报考条件


  (一)基本条件


  具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产*的领导,热爱社会主义,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身心健康,服从安排,爱生敬业。


  (二)资格条件


  1.年龄:35岁以下(年1月1日以后出生)。


  2.学历:报考A类区属学校、B类街道学校所有岗位和C类乡镇学校中学教师岗位,要求具有全国普通高等学校国家计划内统招全日制本科及以上学历;报考C类乡镇学校小学教师岗位,要求具有本科及以上学历,且第一学历为全国普通高等学校国家计划内统招全日制大专及以上学历。


  报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省以上教育行*部门认定的结果为准;对有疑义的*校学历(学位),以省级相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部留学服务中心认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部留学服务中心认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历学位。


  3.教师资格证:具有相应及以上层次和相应学科的教师资格证(报考高中岗位的要求具有普通高中教师资格证,报考初中岗位的要求具有初中或普通高中教师资格证,报考小学岗位的要求具有小学或初中或普通高中教师资格证)。持物理、化学、生物、地理学科教师资格证的可报考小学科学教师岗位。


  凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想*治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生(、、届未落实工作单位的毕业生),根据人力资源社会保障部、教育部、司法部、农业农村部、文化和旅游部、国家卫生健康委、国家知识产权局《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》文件精神,实施“先上岗、再考证”阶段性措施,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得相应教师资格。


  4.普通话水平:报考语文、英语、音乐岗位的要求达二甲及以上水平,报考其他岗位的要求达二乙及以上水平。


  5.英语水平:报考小学英语岗位的人员要求CET四级成绩在分以上或达专业英语四级及以上水平;报考中学英语岗位的人员要求CET六级成绩在分以上或达专业英语四级及以上水平。

五、考试形式、比例及成绩合成


  (一)考试形式


  考试采用专业测试、笔试、试教(含面试)相结合的方式进行。


  1.音体美岗位:先进行专业测试,考生依专业测试成绩高低排名按规定比例进入笔试环节,再依专业测试和笔试综合成绩(专业测试成绩×50%+笔试成绩×50%)高低排名按规定比例进入试教(含面试)环节。


  2.其他学科岗位:先进行笔试,考生依笔试成绩高低排名按规定比例进入试教(含面试)环节。


  (二)考试比例


  1.音体美岗位:报名人数与岗位计划数比例不低于5:1,入围笔试人选人数与岗位计划数比例不低于5:1,入围试教(含面试)人选人数与岗位计划数比例不低于3:1。


  2.其他岗位:招聘计划数在10人以下的,报名人数与岗位计划数比例不低于4:1,入围试教(含面试)人选人数与岗位计划数比例不低于3:1;招聘计划数在10人及以上的,报名人数与岗位计划数比例不低于3:1,入围试教(含面试)人选人数与岗位计划数比例不低于2:1。


  报名人数未达招聘计划数相应规定比例的,依规定比例调整岗位计划数。


  (三)综合成绩合成


  1.音体美岗位综合成绩=专业测试成绩×30%+笔试成绩×30%+试教(含面试)成绩×40%,综合成绩相同的,以试教(含面试)成绩高者优先。


  2.其他岗位综合成绩=笔试成绩×40%+试教(含面试)成绩×60%,综合成绩相同的,以试教(含面试)成绩高者优先。


  专业测试、笔试、试教(含面试)成绩及综合成绩均保留两位小数(两位小数后四舍五入)。

六、招聘程序


  发布简章—网上报名—打印准考证—音体美岗位专业测试—笔试—试教(含面试)—资格审查—体检—确定拟聘人员—公示—办理相关人事手续。


  (一)发布简章


  7月8日在望城区*府门户网站、“望城教育”
  (二)报名


  1.报名时间:年7月10日上午9:00至7月17日下午17:00。


  2.报名方式:采取网上报名的方式,不接受其他形式报名。请报考者在规定时间内登陆长沙市望城区*府门户网站(
  3.相关要求:每人限报一个岗位,招聘条件以本简章为准。所有报考者须上传本人近期免冠正面电子证件照片(文件为RGB模式下JPG格式,照片像素参考数值:宽度,高度)。因上传照片模糊不清或不符合要求而造成的不能正常报考等情形,由报考者本人承担后果。


  本次报名不进行资格初审,报名时,报考者要仔细阅读本简章和诚信承诺书,提交的信息应当完整、合法、真实、准确。在公开招聘任何一个环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,取消其考试和录取资格,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。


  4.缴费:为确保参考率,收取考务费50元/人。缴费时间为年7月10日上午9:00至7月17日下午17:00。报名信息填写完整并上传照片后,报考者须在规定的时间内,自行进入报名系统完成缴费。7月17日下午17:00系统缴费功能关闭后,任何人不能再进行补缴。因个人原因不能参考的,考务费不予退还。享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭《低保证》和户口本、农村绝对贫困家庭的报考人员凭县级*府民*部门或扶贫部门出具的特困证明,可于7月17日上午9:00-12:00;下午13:30-17:30,到长沙市望城区教育局室现场办理考务费用退费手续(要求先完成系统内缴费)。


  (三)音体美岗位专业测试


  1.时间拟定于年7月20日(星期一),具体时间、地点、相关事项另行在望城区*府门户网站和“望城教育”
  2.专业测试主要测试报考人员的专业水平和能力,音体美岗位测试项目为考生报考岗位相应项目,满分为分。


  3.拟定于7月21日(星期二)发布音体美岗位入围笔试人员名单,请及时
  (四)笔试


  1.笔试准考证打印时间为年7月22日上午9:00至7月25日上午9:00。所有岗位报考者登陆长沙市望城区*府门户网站,进入“望城区年公开招聘编外合同制教师”报名系统,点击“准考证打印”栏目自行打印。


  2.笔试时间拟定于年7月25日(星期六),具体时间、地点、考试时量等以《准考证》为准。


  3.考试内容为招聘岗位应具备的学科专业知识和教育综合知识,卷面满分为分。参加考试时,考生必须同时携带准考证和本人有效居民身份证,缺少证件者不予参考。如身份证遗失,只能凭临时身份证或派出所提供的在照片上盖有骑缝章的户籍证明代替。


  4.笔试成绩公布时间拟定为7月31日,考生自行在报名系统内查询本人笔试成绩。笔试客观题和主观题的阅卷工作采用了分数处理自动化系统,没有人工登分、核分过程,除了缺考、违纪、零分等特殊情况外,原则上不接受考生查分。


  (五)试教(含面试)


  1.时间、地点、入围人员名单、具体事项另行在望城区*府门户网站和“望城教育”
  2.试教和面试结合进行,满分为分。试教主要测试应聘人员把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力,课堂教学效果以及所具备的基础理论和专业知识水平。面试主要测试应聘人员的仪表仪态、行为举止、思维能力、普通话水平(英语岗位含口语)、临场应变能力及心理素质情况。试教(含面试)合格线为75分,低于合格线者不进入资格审查程序。


  3.部分岗位因入围人数较多,在试教(含面试)环节将对入围人员进行分组,录取聘用也将以此为依据分开进行。具体安排及各组对应的聘用学校另行通知和公示。

长按
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